Душанбе, 20 августа.   В Таджикистане с 1 сентября будет увеличен размер минимальной заработной платы, минимальной и максимальной пенсии, действующие должностные оклады работников учреждений отрасли социальной сферы, пенсии и стипендии.

Как сообщили Pressa.tj в пресс-службе главы государства, президент Республики Таджикистан Эмомали Рахмон подписал Указ «О мерах по усилению уровня социальной защищенности населения, увеличению действующих должностных окладов работников учреждений, организаций социальной сферы, размеров пенсий и стипендий».

«На основании 1-го пункта данного Указа минимальная заработная плата во всех отраслях экономики республики увеличивается в 2,5 раза и её размер установлен  200 сомони. Это означает, что во всех предприятиях, организациях и учреждениях, независимо от форм собственности, с 1 января 2013 года месячная заработная плата работников должна быть не меньше 200 сомони. Этот показатель сегодня составляет 80 сомони», — пояснил источник.

 На основании Указа должностные оклады работников общеобразовательных учреждений, в частности, учителей средних школ с 1 по 11 классы, лицеев, гимназий, всех видов школ–интернатов, воспитателей дошкольных учреждений – яслей и детских садов, а также работников домов–интернатов для престарелых и инвалидов увеличиваются на 60 процентов.

«Если сегодня средний должностной оклад учителя высшей классификационной категории составляет 312 сомони, то с 1 сентября текущего года его размер будет равен 500 сомони. Средний должностной оклад административных работников домов–интернатов для престарелых и инвалидов с 520 сомони увеличится до 830 сомони», — добавил источник, отметив, что вместе с этим учителя общеобразовательных школ, которые являются классными руководителями и осуществляют проверку тетрадей, получают к должностному окладу доплаты в размере 20 и 15 процентов соответственно.

Заработная плата работников отрасли науки и высших учебных заведений увеличится в размере 30 процентов. Должностной оклад работников других учреждений отрасли образования, в частности, спортивных школ, профессионально–технических училищ, колледжей, институтов и центров повышения квалификации, а также отрасли социальной защиты – санатории, отделы социальной помощи на дому -  увеличится в размере 40 процентов.

Заработная плата работников отрасли культуры, в частности, библиотек, музеев, клубов, театров, периодической печати и издательств увеличится на 50 процентов. Заработная плата работников отрасли здравоохранения увеличивается в размере 40 процентов,  которая осуществляется в соответствии с Инструкцией по оплате труда работников здравоохранения Республики Таджикистан. 

Все виды государственных стипендий студентов и аспирантов увеличиваются на 50 процентов.

Минимальный и максимальный размеры пенсий по возрасту увеличиваются на 30 процентов, их размер соответственно в месяц приравняется  к 104  сомони и 520 сомони. В настоящее время размер этих показателей равен 80 сомони и 400 сомони.

Необходимо отметить, что в соответствии с увеличением размера минимальной пенсии, увеличиваются пособия и социальные пенсии, которые рассчитываются из минимальной пенсии. Вместе с тем, все трудовые пенсии, которые назначены при полном трудовом стаже, размер которых меньше 150 сомони, приравниваются к 150 сомони.

Для реализации Указа за счет Государственного бюджета необходимы дополнительные средства для выплаты заработной платы работникам социальных отраслей 233 млн. сомони, для выплаты государственных стипендий - 4,4 млн. сомони и для выплаты всех видов пенсий и пособий - 70 млн. сомони, которые обеспечиваются за счет свободных остатков, перевыполнения доходов местными бюджетами, за счет экономии по другим расходным статьям и за счет специальных средств бюджетных организаций и ведомств.  

С учетом того, что с 1 января 2013 года вводится в действие новый Закон Республики Таджикистан «О страховых и государственных пенсиях» и в соответствии с этим Законом для начисления всех видов пенсий определена базовая пенсия, её размер устанавливается   Президентом Республики Таджикистан.